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云安全
[24270] 2015-09-08_野生程序员的故事
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2025-01-18
云安全
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2015-09-08_野生程序员的故事
野
生
程
序
员
的
故
事
余
果
L
i
n
u
x
中
国
2
0
1
5
-
0
9
-
0
8
野
生
程
序
员
是
指
仅
凭
对
计
算
机
开
发
的
兴
趣
进
入
这
个
行
业
,
从
前
端
到
后
台
一
手
包
揽
,
但
各
方
面
能
力
都
不
精
通
的
人
。
野
生
程
序
员
有
很
强
大
的
单
兵
作
战
能
力
,
但
是
在
编
入
“
正
规
军
”
之
后
,
可
能
会
不
适
应
新
的
做
事
方
法
。
遭
遇
“
野
生
程
序
员
”
腾
讯
公
司
内
部
的
团
队
很
多
,
在
团
队
管
理
上
有
项
目
和
专
业
两
个
维
度
。
也
就
是
说
,
有
些
团
队
是
项
目
维
度
的
,
整
个
团
队
共
同
维
护
一
个
产
品
,
成
员
来
自
不
同
的
职
业
岗
位
;
有
些
团
队
是
专
业
维
度
的
,
比
如
一
个
组
都
是
前
端
工
程
师
,
维
护
不
同
的
产
品
。
因
为
前
端
组
是
设
计
部
最
接
近
后
台
技
术
的
团
队
,
所
以
团
队
平
时
的
工
作
和
技
术
交
流
分
享
,
都
不
局
限
于
前
端
技
术
领
域
,
还
包
括
很
多
服
务
器
端
或
者
移
动
端
的
技
术
。
从
前
端
到
后
端
,
一
些
技
术
问
题
都
要
我
们
自
己
来
解
决
。
在
招
聘
前
端
工
程
师
的
时
候
,
我
们
对
应
聘
者
的
要
求
是
,
在
掌
握
基
本
前
端
技
术
的
前
提
下
,
最
好
有
更
为
全
面
的
技
术
。
这
样
,
即
使
我
们
的
项
目
人
力
结
构
、
平
台
和
方
向
发
生
变
化
的
时
候
,
他
也
能
够
更
加
灵
活
地
转
移
到
其
他
角
色
中
。
而
且
技
术
的
全
面
更
能
表
现
一
个
人
对
技
术
的
热
情
以
及
较
强
的
学
习
能
力
。
从
团
队
多
样
性
来
讲
,
多
一
些
技
术
种
类
的
话
,
大
家
在
一
起
也
能
碰
撞
出
新
的
火
花
。
有
一
次
,
我
在
Q
Q
群
发
布
了
一
条
简
单
的
信
息
:
“
招
聘
前
端
工
程
师
,
全
栈
更
佳
。
”
随
后
有
一
个
“
全
栈
工
程
师
”
A
君
向
我
自
荐
。
我
仔
细
看
了
他
的
简
历
:
“
三
年
工
作
经
验
,
擅
长
P
H
P
、
M
y
S
Q
L
数
据
库
、
j
Q
u
e
r
y
、
H
T
M
L
和
C
S
S
,
对
C
D
N
加
速
和
网
络
安
全
也
颇
有
研
究
。
”
他
的
简
历
让
我
眼
前
一
亮
,
于
是
我
跟
他
进
行
了
一
次
简
单
的
电
话
面
试
。
电
话
面
试
的
第
一
个
环
节
照
例
是
让
A
君
简
短
地
介
绍
自
己
。
A
君
在
一
个
传
统
行
业
的
小
公
司
做
I
T
技
术
支
持
工
作
,
公
司
的
3
个
网
站
项
目
都
是
他
一
手
搭
建
,
从
架
构
到
编
码
细
节
他
都
如
数
家
珍
。
他
号
称
能
解
决
一
切
技
术
问
题
,
老
板
提
出
的
所
有
需
求
都
能
完
成
,
而
且
只
有
他
能
完
成
。
随
着
最
近
公
司
业
务
量
越
来
越
大
,
他
还
招
了
两
个
下
属
,
但
是
主
要
的
编
程
工
作
还
是
他
在
做
。
我
问
他
:
“
我
们
的
职
位
是
前
端
工
程
师
,
那
么
您
有
哪
些
前
端
方
面
的
技
能
呢
?
”
他
回
答
:
“
我
擅
长
H
T
M
L
、
C
S
S
和
J
a
v
a
S
c
r
i
p
t
。
”
“
对
于
W
e
b
性
能
优
化
,
您
有
哪
些
了
解
和
经
验
吗
?
”
他
思
索
了
一
阵
答
道
:
“
我
们
在
发
布
项
目
之
前
压
缩
C
S
S
和
J
a
v
a
S
c
r
i
p
t
源
代
码
,
这
样
文
件
体
积
就
变
小
了
,
用
户
加
载
必
要
资
源
所
花
的
时
间
也
就
更
短
了
。
”
我
继
续
说
道
,
很
好
,
还
有
吗
?
他
想
了
半
天
,
答
不
上
来
了
。
其
实
关
于
W
e
b
性
能
优
化
,
有
非
常
多
的
方
面
可
以
去
做
,
我
希
望
应
聘
者
能
尽
量
多
回
答
一
些
。
压
缩
源
码
和
图
片
压
缩
源
码
和
图
片
J
a
v
a
S
c
r
i
p
t
文
件
源
代
码
可
以
采
用
混
淆
压
缩
的
方
式
,
C
S
S
文
件
源
代
码
进
行
普
通
压
缩
,
J
P
G
图
片
可
以
根
据
具
体
质
量
来
压
缩
为
5
0
%
到
7
0
%
,
P
N
G
可
以
使
用
一
些
开
源
压
缩
软
件
来
压
缩
,
比
如
2
4
色
变
成
8
色
、
去
掉
一
些
P
N
G
格
式
信
息
等
。
选
择
合
适
的
图
片
格
式
选
择
合
适
的
图
片
格
式
如
果
图
片
颜
色
数
较
多
就
使
用
J
P
G
格
式
,
如
果
图
片
颜
色
数
较
少
就
使
用
P
N
G
格
式
,
如
果
能
够
通
过
服
务
器
端
判
断
浏
览
器
支
持
W
e
b
P
,
那
么
就
使
用
W
e
b
P
格
式
和
S
V
G
格
式
。
合
并
静
态
资
源
合
并
静
态
资
源
包
括
C
S
S
、
J
a
v
a
S
c
r
i
p
t
和
小
图
片
,
减
少
H
T
T
P
请
求
。
开
启
服
务
器
端
的
开
启
服
务
器
端
的
G
z
i
p
压
缩
压
缩
这
对
文
本
资
源
非
常
有
效
,
对
图
片
资
源
则
没
那
么
大
的
压
缩
比
率
。
使
用
使
用
C
D
N
或
者
一
些
公
开
库
使
用
第
三
方
提
供
的
静
态
资
源
地
址
(
比
如
j
Q
u
e
r
y
、
n
o
r
m
a
l
i
z
e
.
c
s
s
)
。
一
方
面
增
加
并
发
下
载
量
,
另
一
方
面
能
够
和
其
他
网
站
共
享
缓
存
。
延
长
静
态
资
源
缓
存
时
间
延
长
静
态
资
源
缓
存
时
间
这
样
,
频
繁
访
问
网
站
的
访
客
就
能
够
更
快
地
访
问
。
不
过
,
这
里
要
通
过
修
改
文
件
名
的
方
式
,
确
保
在
资
源
更
新
的
时
候
,
用
户
会
拉
取
到
最
新
的
内
容
。
把
把
C
S
S
放
在
页
面
头
部
,
把
放
在
页
面
头
部
,
把
J
a
v
a
S
c
r
i
p
t
放
在
页
面
底
部
放
在
页
面
底
部
这
样
就
不
会
阻
塞
页
面
渲
染
,
让
页
面
出
现
长
时
间
的
空
白
。
每
一
个
条
目
都
可
以
进
一
步
深
层
挖
掘
下
去
。
W
e
b
性
能
优
化
分
为
服
务
器
端
和
浏
览
器
端
两
个
方
面
。
W
e
b
性
能
优
化
分
为
服
务
器
端
和
浏
览
器
端
两
个
方
面
。
此
外
,
由
于
中
文
的
歧
义
性
,
W
e
b
性
能
优
化
这
个
词
既
可
以
解
读
成
页
面
加
载
速
度
(
P
a
g
e
S
p
e
e
d
)
的
优
化
,
也
可
以
解
读
成
页
面
渲
染
性
能
(
P
a
g
e
P
e
r
f
o
r
m
a
n
c
e
)
的
优
化
。
或
者
是
二
者
的
集
合
。
所
以
,
应
聘
者
如
果
能
在
这
个
问
题
上
多
做
一
些
分
析
,
会
有
很
高
的
加
分
。
但
是
A
君
在
网
络
性
能
方
面
的
研
究
只
是
浅
尝
辄
止
,
停
留
在
压
缩
资
源
方
面
,
这
说
明
他
还
没
有
足
够
理
解
H
T
T
P
协
议
本
身
。
关
于
网
络
性
能
和
H
T
T
P
协
议
,
作
为
大
公
司
的
前
端
工
程
师
是
非
常
看
重
的
,
因
为
每
一
个
页
面
都
会
有
亿
万
用
户
访
问
量
,
任
何
一
点
对
服
务
器
带
宽
压
力
都
会
积
少
成
多
,
最
终
造
成
很
大
的
成
本
。
关
于
这
方
面
的
技
术
详
解
,
我
在
后
面
会
有
一
篇
单
独
的
文
章
来
分
析
。
接
着
上
面
的
故
事
,
我
想
既
然
他
对
W
e
b
性
能
优
化
方
面
不
太
熟
悉
,
可
能
他
是
一
个
偏
后
台
的
程
序
员
,
因
而
就
又
问
道
:
“
关
于
服
务
器
端
M
V
C
架
构
的
技
术
实
现
,
您
是
怎
样
理
解
的
?
”
他
说
:
“
是
数
据
模
型
、
视
图
、
控
制
器
的
分
离
。
”
我
更
进
一
步
问
道
:
“
这
种
架
构
方
式
有
什
么
好
处
?
您
在
项
目
中
是
如
何
应
用
这
一
架
构
的
?
”
他
回
答
说
:
“
M
V
C
的
架
构
方
式
会
让
项
目
可
维
护
性
更
高
,
所
有
涉
及
界
面
的
代
码
都
在
视
图
(
V
i
e
w
)
里
面
,
所
有
涉
及
核
心
逻
辑
的
代
码
都
在
模
型
(
M
o
d
e
l
)
里
面
,
U
R
L
路
由
之
类
的
代
码
都
在
控
制
器
(
C
o
n
t
r
o
l
l
e
r
)
里
面
。
我
在
项
目
中
使
用
了
M
V
C
架
构
的
P
H
P
框
架
—
—
C
o
d
e
I
g
n
i
t
e
r
。
”
我
一
边
打
开
他
的
网
站
,
一
边
继
续
跟
他
电
话
沟
通
。
当
看
到
网
站
的
C
S
S
代
码
都
直
接
内
嵌
在
H
T
M
L
头
部
的
时
候
,
我
忍
不
住
问
他
:
“
为
什
么
您
的
网
站
的
C
S
S
代
码
都
内
嵌
在
H
T
M
L
里
面
呢
,
是
使
用
自
动
化
工
具
合
并
进
去
的
吗
?
”
他
支
支
吾
吾
地
说
:
“
因
为
在
本
地
调
试
的
时
候
,
C
S
S
文
件
修
改
经
常
不
生
效
,
所
以
就
直
接
在
H
T
M
L
里
面
改
了
,
这
样
比
较
快
。
”
好
吧
,
我
想
这
是
一
个
典
型
的
“
知
易
行
难
”
的
开
发
者
,
他
知
道
采
用
M
V
C
架
构
的
项
目
的
可
维
护
性
更
高
,
可
是
在
分
离
样
式
与
结
构
上
面
还
没
有
达
到
最
基
本
的
要
求
,
甚
至
把
C
S
S
写
在
H
T
M
L
中
。
至
于
他
说
的
在
本
地
环
境
上
发
现
C
S
S
文
件
经
常
缓
存
,
可
能
要
看
看
本
地
服
务
器
的
缓
存
设
置
是
否
有
问
题
,
然
后
再
做
调
试
。
稍
微
了
解
一
点
H
T
T
P
的
浏
览
器
端
缓
存
,
这
就
不
是
难
事
了
。
我
更
欣
赏
在
开
发
流
程
上
花
工
夫
去
理
解
和
优
化
的
应
聘
者
,
而
不
是
马
马
虎
虎
,
只
是
以
完
成
需
求
为
目
标
的
人
。
我
突
然
想
到
他
说
的
“
所
有
需
求
他
都
能
完
成
,
且
只
有
他
能
完
成
”
,
于
是
就
想
问
问
他
代
码
版
本
管
理
方
面
的
问
题
。
我
说
:
“
您
们
团
队
现
在
加
入
了
两
个
新
人
,
那
么
您
们
如
何
进
行
代
码
版
本
管
理
?
”
他
回
答
:
“
我
们
有
一
台
测
试
服
务
器
,
用
F
T
P
来
测
试
代
码
,
如
果
在
测
试
机
上
没
有
问
题
的
话
,
我
们
就
会
发
布
到
生
产
环
境
。
”
我
说
:
“
等
等
,
我
不
是
问
您
们
代
码
部
署
的
问
题
,
是
平
时
您
们
如
何
管
理
代
码
版
本
,
如
何
分
工
协
作
的
?
”
他
说
:
“
我
们
把
代
码
从
测
试
服
务
器
上
拷
下
来
,
修
改
完
了
之
后
再
传
上
去
。
”
到
这
里
,
我
终
于
明
白
为
什
么
他
们
团
队
的
新
人
无
法
快
速
融
入
项
目
了
,
因
为
项
目
没
有
使
用
S
V
N
或
者
G
i
t
这
样
的
版
本
管
理
工
具
。
团
队
只
有
一
个
人
在
写
代
码
的
时
候
,
缺
乏
版
本
管
理
工
具
的
问
题
可
能
还
不
会
暴
露
出
来
,
但
是
当
更
多
成
员
加
入
时
,
整
个
项
目
就
会
寸
步
难
行
,
大
家
都
要
花
大
量
的
时
间
合
并
代
码
,
以
及
找
回
丢
失
的
代
码
。
万
一
出
现
了
外
网
b
u
g
,
版
本
工
具
也
能
帮
我
们
把
站
点
状
态
快
速
恢
复
到
之
前
的
时
间
点
。
在
本
书
的
后
面
章
节
,
我
会
详
细
介
绍
版
本
管
理
工
具
。
最
后
我
抱
着
几
乎
绝
望
的
心
情
,
问
了
下
关
系
数
据
库
设
计
原
则
方
面
的
问
题
,
他
的
回
答
也
不
是
很
理
想
。
我
知
道
,
我
又
遭
遇
了
“
野
生
程
序
员
”
。
什
么
是
“
野
生
程
序
员
”
所
谓
“
野
生
程
序
员
”
,
就
是
没
有
计
算
机
基
础
知
识
和
相
关
教
育
经
历
,
靠
着
对
计
算
机
开
发
的
兴
趣
进
入
这
个
行
业
,
虽
然
知
识
面
比
较
广
,
但
是
各
方
面
都
一
知
半
解
的
开
发
者
。
这
几
年
我
从
一
个
求
职
者
,
转
变
成
一
个
招
聘
者
,
有
一
个
感
受
就
是
,
中
国
高
等
教
育
与
市
场
需
求
不
接
轨
。
学
校
不
了
解
市
场
究
竟
需
要
什
么
样
的
人
才
,
其
设
立
的
课
程
和
技
术
往
往
比
市
场
技
术
现
状
落
后
了
5
年
以
上
。
我
在
大
学
学
习
用
A
S
P
建
站
,
但
是
现
在
已
经
几
乎
没
有
人
用
A
S
P
建
站
了
。
一
个
直
接
的
后
果
是
,
很
多
高
校
毕
业
生
不
能
满
足
企
业
的
要
求
。
与
此
同
时
,
中
国
互
联
网
市
场
蓬
勃
发
展
,
特
别
是
移
动
互
联
网
的
发
力
,
让
中
国
跳
过
“
W
A
P
时
代
”
,
直
接
进
入
“
A
p
p
时
代
”
。
市
场
的
热
钱
都
投
入
到
互
联
网
行
业
,
“
B
A
T
”
等
大
公
司
不
断
扩
张
,
创
业
公
司
也
如
雨
后
春
笋
,
整
个
市
场
对
软
件
工
程
师
的
需
求
缺
口
巨
大
,
所
以
很
多
公
司
在
招
人
的
时
候
,
没
法
招
聘
到
“
专
业
”
的
计
算
机
专
业
毕
业
生
。
在
美
国
,
因
为
教
育
与
市
场
稳
定
发
展
了
很
多
年
,
供
求
关
系
相
对
平
衡
,
计
算
机
相
关
专
业
本
科
已
经
成
为
基
本
要
求
。
举
例
而
言
,
美
国
的
硅
谷
公
司
(
如
G
o
o
g
l
e
)
绝
大
部
分
前
端
开
发
招
聘
岗
位
都
有
一
个
最
低
要
求
—
—
本
科
学
历
,
计
算
机
相
关
专
业
。
相
比
而
言
,
从
中
国
的
大
公
司
(
如
腾
讯
)
的
招
聘
网
站
上
可
以
看
出
,
有
一
些
前
端
开
发
岗
位
没
有
对
学
历
的
要
求
,
也
有
一
些
要
求
“
本
科
及
以
上
学
历
”
,
少
数
才
会
要
求
“
本
科
学
历
,
计
算
机
相
关
专
业
”
。
我
们
的
团
队
中
就
有
一
些
成
员
是
大
专
学
历
。
许
多
企
业
在
招
聘
的
时
候
往
往
放
松
了
对
学
历
的
要
求
,
只
看
重
项
目
和
经
验
,
而
不
看
重
学
历
。
这
是
一
件
好
事
,
代
表
市
场
在
高
等
教
育
的
规
模
和
质
量
都
跟
不
上
市
场
要
求
的
情
况
下
,
给
予
更
多
有
兴
趣
和
能
力
的
年
轻
人
进
入
I
T
领
域
的
机
会
,
也
填
补
了
人
才
市
场
的
空
缺
。
美
国
硅
谷
,
是
世
界
互
联
网
公
司
的
中
心
,
是
所
有
求
职
者
梦
寐
以
求
的
圣
地
。
在
最
开
始
,
硅
谷
之
所
以
名
字
当
中
有
一
个
“
硅
”
字
,
是
因
为
当
地
企
业
多
数
是
从
事
加
工
制
造
高
浓
度
硅
的
半
导
体
行
业
和
电
脑
工
业
。
随
后
,
互
联
网
公
司
和
软
件
公
司
渐
渐
取
代
传
统
的
硬
件
公
司
,
让
硅
谷
获
得
了
新
的
生
命
,
但
硅
谷
这
个
名
字
保
留
了
下
来
。
在
硅
谷
从
诞
生
到
发
展
壮
大
的
整
个
生
命
周
期
中
,
斯
坦
福
大
学
起
到
了
很
大
的
作
用
,
我
认
为
称
之
为
硅
谷
的
母
亲
也
不
为
过
。
在
中
国
,
由
于
政
策
、
环
境
、
历
史
原
因
,
还
有
大
学
教
育
投
入
上
的
差
异
,
导
致
大
学
在
整
个
互
联
网
发
展
中
起
的
作
用
没
那
么
大
。
中
美
两
国
I
T
人
才
市
场
供
求
关
系
上
的
这
些
差
别
,
也
反
映
在
整
个
行
业
文
化
中
。
一
个
直
观
的
反
映
就
是
软
件
工
程
师
的
“
草
根
”
化
。
其
实
很
多
软
件
工
程
师
的
收
入
都
很
高
,
处
于
中
上
层
水
平
,
相
比
金
融
行
业
的
白
领
也
毫
不
逊
色
,
但
是
一
谈
起
程
序
员
,
大
家
的
印
象
还
是
“
一
年
四
季
的
T
恤
(
在
行
业
展
会
上
免
费
拿
的
)
牛
仔
裤
,
平
时
也
喜
欢
宅
在
家
里
,
不
会
像
同
样
收
入
的
金
融
白
领
,
平
时
爱
好
听
歌
剧
打
高
尔
夫
球
”
。
这
种
差
异
一
方
面
是
外
部
人
士
对
软
件
工
程
师
职
业
的
偏
见
,
另
一
方
面
也
是
程
序
员
行
业
的
自
黑
习
惯
。
在
招
聘
时
岗
位
要
求
就
已
经
放
到
最
低
:
不
要
求
学
历
、
上
班
不
要
求
着
装
、
上
下
班
时
间
灵
活
,
这
样
才
好
更
方
便
地
招
聘
。
而
金
融
行
业
有
意
识
地
塑
造
一
种
“
精
英
”
文
化
,
从
学
历
就
设
置
高
门
槛
,
即
使
有
些
工
作
根
本
不
需
要
那
么
高
的
学
历
。
回
到
毕
业
生
的
话
题
,
很
多
跨
专
业
的
学
生
发
现
自
己
兴
趣
在
互
联
网
和
计
算
机
方
向
的
时
候
,
就
开
始
了
自
学
之
路
,
基
本
上
学
习
方
式
有
这
样
几
种
。
书
:
在
计
算
机
图
书
领
域
,
技
术
难
度
跟
图
书
销
量
是
成
反
比
的
,
从
标
签
教
起
的
H
T
M
L
/
C
S
S
基
础
书
籍
卖
得
最
好
,
其
次
是
关
于
J
a
v
a
S
c
r
i
p
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和
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Q
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r
y
的
书
,
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g
u
l
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r
和
N
o
d
e
.
j
s
之
类
的
就
没
那
么
畅
销
了
。
互
联
网
:
得
益
于
全
世
界
都
在
互
联
网
上
共
享
的
资
源
,
现
在
的
学
习
者
有
了
更
多
的
选
择
,
比
如
关
于
W
e
b
开
发
基
础
教
学
的
W
3
C
S
c
h
o
o
l
,
还
有
海
量
的
技
术
博
客
。
我
个
人
喜
欢
订
阅
一
些
英
文
大
站
,
比
如
S
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n
g
M
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、
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等
。
我
在
读
大
学
的
时
候
,
G
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o
g
l
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R
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d
e
r
还
没
有
永
久
关
闭
,
那
时
候
我
很
喜
欢
用
R
S
S
来
关
注
这
些
站
点
的
更
新
情
况
。
G
o
o
g
l
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R
e
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e
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下
线
后
,
就
基
本
上
废
弃
了
R
S
S
阅
读
的
习
惯
,
转
而
用
一
些
社
交
网
站
来
追
踪
更
新
情
况
,
但
是
有
时
还
是
会
淹
没
在
大
量
无
用
的
信
息
里
面
。
社
团
:
学
校
的
网
站
社
团
也
孕
育
了
许
多
能
力
很
强
的
开
发
者
,
社
团
经
过
历
届
的
传
帮
带
,
技
术
有
所
积
累
,
比
如
师
兄
会
教
师
弟
用
S
u
b
l
i
m
e
编
辑
器
,
这
就
比
还
在
用
D
r
e
a
m
w
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r
的
同
学
更
有
优
势
。
此
外
,
学
校
社
团
有
一
些
定
点
客
户
,
比
如
学
校
教
务
处
、
周
边
商
户
,
所
以
有
更
多
的
实
战
经
验
,
在
毕
业
时
作
品
集
也
丰
富
了
不
少
。
因
为
有
这
样
一
些
自
学
渠
道
,
所
以
不
一
定
只
有
计
算
机
专
业
毕
业
的
学
生
才
有
机
会
进
入
互
联
网
行
业
。
毕
业
之
后
,
这
些
计
算
机
爱
好
者
进
入
不
同
的
工
作
岗
位
,
不
同
的
是
,
有
些
进
入
大
公
司
,
有
些
进
入
小
公
司
。
这
两
者
的
成
长
轨
迹
往
往
会
不
太
一
样
。
小
公
司
有
很
多
野
生
程
序
员
流
水
线
工
作
流
程
有
诸
多
优
点
,
但
一
般
来
说
,
大
公
司
才
需
要
很
多
专
精
某
种
技
术
的
工
程
师
,
组
成
一
个
W
e
b
开
发
团
队
。
创
业
公
司
只
需
要
几
个
技
术
全
面
的
人
来
做
开
发
和
技
术
支
持
,
有
时
候
甚
至
只
有
一
两
个
人
而
已
。
当
然
,
最
主
要
的
原
因
就
是
成
本
和
回
报
的
问
题
。
招
聘
和
维
持
庞
大
的
I
T
研
发
团
队
需
要
一
笔
不
小
的
开
支
,
小
公
司
并
没
有
那
么
多
W
e
b
服
务
的
需
求
,
一
般
企
业
可
能
只
需
要
一
个
公
司
站
点
就
可
以
了
,
现
在
甚
至
完
全
不
需
要
W
e
b
站
点
,
可
以
用
微
信
公
共
账
号
或
者
淘
宝
这
样
的
大
平
台
来
完
成
。
如
果
招
聘
一
个
完
整
的
W
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b
研
发
团
队
,
从
用
户
研
究
到
交
互
设
计
、
从
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p
p
开
发
到
数
据
库
管
理
,
直
接
后
果
就
是
整
个
团
队
大
部
分
时
间
都
空
闲
着
,
无
事
可
做
。
与
之
相
比
,
聘
请
一
个
或
多
个
全
栈
工
程
师
会
更
高
效
、
更
省
钱
。
第
二
个
原
因
是
,
很
多
传
统
线
下
公
司
并
不
会
特
别
依
赖
I
T
技
术
,
有
些
时
候
线
下
渠
道
占
据
了
公
司
大
部
分
收
入
来
源
,
所
以
公
司
不
需
要
架
设
十
分
完
善
的
线
上
服
务
。
由
于
线
上
服
务
的
用
户
量
少
,
所
以
W
e
b
服
务
对
稳
定
性
、
承
受
压
力
、
用
户
体
验
的
要
求
都
没
有
那
么
高
。
此
外
,
由
于
没
有
太
多
重
要
的
用
户
数
据
,
所
以
异
地
容
灾
也
不
需
要
。
因
为
公
司
的
开
发
团
队
小
,
所
以
网
站
无
论
出
现
什
么
问
题
,
都
需
要
他
们
去
解
决
。
从
域
名
到
服
务
器
,
从
前
端
到
后
台
,
从
设
计
到
内
容
,
都
是
一
人
包
揽
。
野
生
程
序
员
了
解
的
知
识
越
来
越
多
,
但
是
样
样
都
不
精
通
。
我
认
识
几
个
小
公
司
的
程
序
员
,
他
们
没
有
明
确
的
职
称
,
开
发
者
都
统
称
为
程
序
员
,
设
计
师
都
统
称
为
美
工
。
在
W
e
b
技
术
的
任
何
方
向
,
比
如
前
端
开
发
或
者
服
务
器
端
开
发
,
他
们
既
没
有
很
强
的
经
验
,
也
没
有
明
确
的
兴
趣
。
那
么
当
他
想
跳
槽
到
大
公
司
的
时
候
,
会
发
现
大
公
司
对
岗
位
和
职
责
的
细
分
非
常
明
确
,
而
自
己
的
能
力
达
不
到
某
个
细
分
岗
位
的
要
求
。
所
以
他
们
很
难
在
专
业
上
继
续
进
步
,
从
而
陷
入
原
地
踏
步
的
窘
境
。
大
公
司
还
是
创
业
公
司
在
许
多
论
坛
上
,
常
常
会
看
到
毕
业
生
提
出
这
样
的
问
题
:
现
在
有
一
个
大
公
司
和
一
个
创
业
公
司
的
机
会
摆
在
我
面
前
,
我
应
该
选
择
哪
一
个
?
其
实
每
个
人
有
不
同
的
想
法
、
不
同
的
风
险
偏
好
,
旁
人
没
办
法
针
对
这
个
宽
泛
的
问
题
给
出
标
准
的
答
案
。
但
是
既
然
提
问
者
是
毕
业
生
,
这
种
情
况
下
我
还
是
建
议
选
择
大
公
司
,
因
为
会
选
择
创
业
公
司
的
人
往
往
有
自
己
的
主
见
,
已
经
接
受
创
业
公
司
的
邀
请
去
工
作
了
,
不
会
去
发
帖
询
问
大
家
的
意
见
。
当
然
这
是
开
玩
笑
,
真
正
的
原
因
是
,
在
大
公
司
的
头
两
年
,
是
从
学
生
到
职
场
人
士
的
一
个
转
变
,
您
可
能
会
从
大
平
台
学
习
到
一
些
规
范
的
流
程
方
法
,
养
成
一
些
足
以
影
响
您
一
生
的
习
惯
,
认
识
更
多
的
能
对
您
职
场
有
帮
助
的
人
脉
。
大
公
司
能
给
您
的
较
小
的
风
险
较
小
的
风
险
每
个
公
司
都
有
倒
闭
的
可
能
,
但
是
,
显
然
大
公
司
比
小
公
司
的
风
险
低
多
了
。
如
果
您
的
风
险
承
受
能
力
较
低
,
那
么
不
得
不
考
虑
这
个
因
素
。
技
术
最
佳
实
践
技
术
最
佳
实
践
在
大
公
司
,
对
代
码
质
量
和
一
致
性
的
要
求
很
高
,
所
以
一
般
在
最
终
发
布
前
会
有
代
码
审
查
(
C
o
d
e
R
e
v
i
e
w
)
流
程
和
项
目
总
结
会
等
。
如
果
您
完
成
了
一
个
任
务
,
但
是
没
有
采
用
最
佳
实
践
,
只
是
h
a
c
k
{
!
[
所
谓
h
a
c
k
,
就
是
不
优
雅
的
解
决
方
案
。
比
如
一
个
界
面
的
调
整
,
如
果
采
用
最
佳
实
践
,
需
要
用
M
V
C
架
构
来
分
离
出
界
面
相
关
的
代
码
,
并
且
把
有
可
能
相
关
的
变
量
提
取
出
来
,
合
理
命
名
并
且
放
在
合
理
的
位
置
。
如
果
是
h
a
c
k
,
可
能
就
不
管
这
么
多
,
看
见
哪
里
需
要
修
改
就
原
地
修
改
了
,
表
面
上
看
很
快
解
决
了
问
题
,
可
是
这
会
给
后
面
跟
进
的
同
事
造
成
很
大
的
困
扰
。
]
}
了
一
下
,
那
么
其
他
同
事
可
能
都
会
指
出
您
的
问
题
,
并
且
要
求
您
改
正
之
后
再
提
交
。
小
公
司
或
者
创
业
公
司
人
力
比
较
紧
张
,
在
他
们
看
来
,
快
速
实
现
和
上
线
,
比
优
雅
地
上
线
更
重
要
,
所
以
对
于
一
些
最
佳
实
践
类
的
问
题
,
只
能
睁
一
只
眼
闭
一
只
眼
啦
。
垂
直
专
精
的
技
能
垂
直
专
精
的
技
能
大
公
司
专
业
分
工
很
细
,
而
且
有
更
多
技
术
沟
通
和
沉
淀
的
氛
围
,
所
以
容
易
让
人
在
垂
直
专
精
的
技
术
方
向
有
足
够
的
发
展
。
在
小
公
司
更
能
锻
炼
技
术
的
广
度
,
深
度
上
缺
乏
锻
炼
的
环
境
。
但
是
其
实
二
者
的
利
弊
,
都
是
外
界
的
,
技
术
人
员
的
个
人
成
长
除
了
工
作
时
间
的
锻
炼
,
还
要
靠
下
班
后
的
时
间
,
外
界
只
是
给
予
一
个
环
境
或
者
机
会
。
原
文
:
h
t
t
p
:
/
/
g
e
e
k
.
c
s
d
n
.
n
e
t
/
n
e
w
s
/
d
e
t
a
i
l
/
3
8
7
4
3
作
者
:
余
果
服
务
海
量
用
户
的
经
验
服
务
海
量
用
户
的
经
验
同
样
是
做
一
个
网
站
,
服
务
少
数
用
户
量
和
服
务
海
量
用
户
量
时
需
要
考
虑
的
事
情
是
完
全
不
同
的
。
小
网
站
遇
到
的
问
题
,
大
网
站
一
定
遇
到
过
,
而
大
网
站
遇
到
的
问
题
,
小
网
站
就
不
一
定
遇
到
过
了
。
当
一
个
网
站
发
展
到
业
内
最
强
时
,
它
的
问
题
没
有
人
遇
到
过
,
这
时
候
就
不
能
凡
事
问
百
度
、
G
o
o
g
l
e
或
S
t
a
c
k
O
v
e
r
f
l
o
w
了
,
而
要
自
己
去
探
索
解
决
方
案
。
软
技
能
软
技
能
硬
技
能
是
指
每
个
职
位
需
要
的
专
业
技
能
,
软
技
能
则
是
通
用
的
技
能
,
比
如
沟
通
、
影
响
力
、
项
目
管
理
和
演
讲
等
。
越
是
大
公
司
,
越
是
看
重
影
响
力
,
所
以
会
有
很
多
培
训
教
您
如
何
提
高
影
响
力
。
我
在
面
试
一
些
来
自
小
公
司
的
应
聘
者
时
,
就
发
现
他
平
时
的
工
作
中
,
周
边
环
境
很
少
有
分
享
和
沉
淀
的
习
惯
。
沉
淀
和
总
结
是
很
重
要
的
,
在
腾
讯
,
设
计
师
做
完
一
次
设
计
定
稿
之
后
,
就
会
把
设
计
的
思
路
,
包
括
整
体
的
设
计
风
格
、
设
计
规
范
和
色
彩
的
确
定
等
都
总
结
成
一
封
邮
件
或
者
P
P
T
,
发
送
给
部
门
同
事
。
每
个
人
都
要
有
意
识
地
维
护
自
己
的
作
品
集
,
它
在
半
年
一
次
的
考
核
、
晋
升
面
试
甚
至
以
后
的
跳
槽
中
都
非
常
有
用
。
但
是
小
公
司
的
设
计
师
不
太
会
总
结
个
人
作
品
集
,
时
间
紧
急
是
一
方
面
原
因
,
另
一
个
主
要
原
因
是
环
境
不
需
要
他
这
样
做
,
因
此
就
缺
乏
了
这
方
面
的
锻
炼
。
人
脉
人
脉
每
年
都
有
不
少
人
从
大
公
司
离
职
去
创
业
,
这
是
非
常
自
然
的
事
情
。
对
于
大
公
司
出
来
的
人
来
说
,
之
前
积
累
的
人
脉
资
源
这
时
候
会
起
到
很
大
的
作
用
,
比
如
创
业
期
间
的
一
些
合
作
机
会
或
者
资
源
的
互
利
,
等
等
。
万
一
创
业
失
败
,
也
不
会
很
惨
,
因
为
您
之
前
接
触
的
人
脉
可
以
给
您
提
供
工
作
机
会
。
但
如
果
您
刚
毕
业
就
选
择
创
业
,
创
业
失
败
之
后
没
有
人
能
给
您
提
供
工
作
机
会
。
心
态
心
态
其
实
大
公
司
能
给
予
毕
业
生
最
大
的
优
势
,
就
是
提
供
一
个
心
智
培
育
的
土
壤
。
之
前
参
加
面
试
官
培
训
的
时
候
,
我
大
概
了
解
过
公
司
招
聘
一
个
毕
业
生
投
入
的
成
本
。
从
校
园
招
聘
,
到
安
排
面
试
官
面
试
候
选
人
,
再
到
封
闭
培
训
和
一
些
课
程
培
训
,
再
给
一
段
时
间
熟
悉
项
目
,
最
后
3
个
月
试
用
期
后
可
能
还
要
淘
汰
掉
一
些
。
如
果
把
成
本
平
摊
到
每
一
个
人
身
上
,
这
些
投
入
要
一
年
才
能
收
回
来
。
而
小
公
司
不
会
有
这
么
大
的
耐
心
去
培
育
一
个
新
人
。
如
果
没
有
足
够
的
时
间
去
学
习
和
成
长
,
可
能
在
一
两
年
后
,
员
工
的
能
力
也
比
较
全
面
,
但
是
样
样
都
不
精
通
,
也
说
不
清
楚
自
己
的
目
标
是
什
么
,
于
是
就
变
成
了
“
野
生
程
序
员
”
。
综
合
来
讲
,
在
大
公
司
中
,
从
硬
技
能
到
软
技
能
都
会
有
很
多
经
验
丰
富
的
前
辈
能
够
教
您
,
您
会
在
大
平
台
上
学
习
到
很
多
东
西
。
工
作
几
年
之
后
,
员
工
的
选
择
也
很
多
,
要
么
走
技
术
路
线
继
续
发
展
下
去
,
做
高
级
工
程
师
;
要
么
学
习
管
理
和
领
导
力
;
要
么
出
去
创
业
。
所
以
,
我
的
个
人
建
议
是
,
从
毕
业
生
自
己
前
途
发
展
的
角
度
来
看
,
先
加
入
一
家
上
市
大
公
司
是
个
不
错
的
选
择
。
本
文
摘
自
:
《
W
e
b
全
栈
工
程
师
的
自
我
修
养
》
(
题
图
来
自
:
a
n
c
e
s
t
r
i
s
.
o
r
g
)
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