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[15548] 2020-06-29_浅谈数据安全运营的一亩三分地
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2020-06-29_浅谈数据安全运营的一亩三分地
浅
谈
数
据
安
全
运
营
的
一
亩
三
分
地
三
味
书
屋
F
r
e
e
B
u
f
2
0
2
0
-
0
6
-
2
9
一
、
定
位
与
目
标
一
、
定
位
与
目
标
近
几
年
互
联
网
公
司
数
据
安
全
已
从
单
兵
作
战
逐
步
发
到
到
团
队
作
战
,
分
工
上
也
朝
着
精
细
化
运
营
、
风
险
模
型
建
设
、
数
近
几
年
互
联
网
公
司
数
据
安
全
已
从
单
兵
作
战
逐
步
发
到
到
团
队
作
战
,
分
工
上
也
朝
着
精
细
化
运
营
、
风
险
模
型
建
设
、
数
据
安
全
平
台
建
设
等
细
分
方
向
专
业
化
演
进
。
据
安
全
平
台
建
设
等
细
分
方
向
专
业
化
演
进
。
其
中
数
据
安
全
运
营
定
位
:
数
据
分
析
(
掌
握
核
心
技
术
)
—
数
据
安
全
运
营
(
背
锅
+
其
它
)
—
业
务
(
价
值
方
)
,
数
据
安
全
运
营
渐
渐
成
为
公
司
数
据
安
全
团
队
与
业
务
沟
通
、
项
目
推
进
及
价
值
输
出
(
赋
能
)
的
窗
口
,
数
据
安
全
的
核
心
在
运
营
能
力
,
数
据
、
模
型
、
工
具
都
是
手
段
,
通
过
运
营
实
现
对
业
务
的
价
值
输
出
目
标
,
运
营
不
仅
仅
要
懂
技
术
,
还
要
做
到
既
要
、
还
要
的
更
高
要
求
。
我
理
解
的
数
据
安
全
运
营
:
1
、
风
险
管
控
能
力
:
识
别
、
治
理
、
收
敛
,
在
过
程
中
结
合
业
务
特
征
提
炼
真
实
的
风
险
场
景
、
及
隐
私
要
求
通
过
技
术
手
段
实
现
对
法
律
法
规
的
遵
从
性
—
来
自
业
界
大
佬
语
录
(
一
般
管
理
手
段
与
安
全
管
理
、
合
规
团
队
联
合
推
进
)
,
并
建
立
匹
配
的
治
理
方
案
及
工
具
、
方
法
论
;
2
、
运
营
赋
能
业
务
:
a
.
关
键
数
据
支
撑
业
务
决
策
,
影
响
业
务
在
风
险
环
节
的
资
源
投
入
;
b
.
基
础
工
具
、
组
件
服
务
支
持
,
安
全
能
力
左
移
(
前
置
)
,
降
低
业
务
安
全
上
的
成
本
。
二
、
工
作
方
法
二
、
工
作
方
法
1
、
目
标
设
定
、
目
标
设
定
起
步
阶
段
,
找
业
界
同
行
T
o
p
1
-
2
家
公
司
这
方
面
的
目
标
设
定
作
为
参
考
,
根
据
不
同
业
务
、
数
据
安
全
的
发
展
阶
段
,
设
定
目
标
;
发
展
阶
段
,
对
比
自
己
的
历
史
数
据
,
参
考
业
界
指
标
,
设
定
目
标
;
特
殊
时
期
的
阶
段
性
目
标
,
如
疫
情
期
间
数
据
安
全
目
标
的
设
定
。
2
、
技
术
手
段
、
技
术
手
段
数
据
全
生
命
周
期
管
理
图
片
来
源
:
a
y
a
z
e
r
o
《
企
业
数
据
安
全
体
系
建
设
》
这
里
暂
不
涉
及
具
体
数
据
安
全
措
施
在
业
务
的
建
设
内
容
,
这
些
措
施
在
不
同
行
业
、
公
司
文
化
、
及
业
务
不
同
发
展
阶
段
的
建
设
方
向
和
次
第
需
要
讲
究
和
考
量
的
。
3
、
持
续
运
营
、
持
续
运
营
3
.
1
、
基
础
工
作
:
数
据
分
类
分
级
、
数
据
标
签
;
建
立
资
产
库
和
资
产
大
盘
,
掌
握
数
据
资
产
在
业
务
的
分
布
、
风
险
状
态
;
权
限
管
理
、
关
键
业
务
日
志
等
;
如
数
据
在
收
集
阶
段
的
涉
敏
资
产
发
现
服
务
;
数
据
在
存
储
中
的
扫
描
服
务
、
加
密
存
储
服
务
;
数
据
在
使
用
过
程
中
的
文
件
分
发
平
台
等
,
这
些
基
础
能
力
的
建
设
坚
持
对
标
业
界
,
避
免
走
弯
路
的
同
时
提
升
效
率
;
3
.
2
、
风
险
评
估
:
一
般
通
过
事
件
发
生
概
率
与
影
响
来
评
估
风
险
值
,
这
也
是
很
多
咨
询
类
公
司
的
常
见
做
法
,
或
者
套
用
D
R
E
A
D
模
型
的
计
算
方
式
:
等
级
=
危
害
性
+
复
现
难
度
+
利
用
难
度
+
受
影
响
用
户
+
发
现
难
度
来
进
行
数
据
安
全
风
险
评
估
,
这
些
方
法
的
使
用
无
可
厚
非
,
其
最
终
能
与
业
务
达
成
一
致
的
风
险
认
知
很
关
键
。
3
.
3
、
风
险
识
别
:
在
基
础
工
作
上
利
用
多
维
度
数
据
进
行
风
险
行
为
分
析
,
如
U
E
B
A
。
风
险
场
景
识
别
,
除
了
运
营
同
学
深
入
业
务
比
业
务
还
要
了
解
业
务
外
、
还
可
以
将
特
征
数
据
进
行
重
组
或
进
一
步
深
挖
数
据
,
进
而
发
现
新
风
险
、
另
外
一
个
就
是
内
外
部
情
报
数
据
。
在
风
险
管
控
过
程
中
逐
步
建
立
工
具
和
平
台
,
实
现
自
动
化
,
如
建
设
U
E
B
A
平
台
、
安
全
运
营
平
台
(
S
O
A
R
-
安
全
编
排
、
自
动
化
及
响
应
)
。
这
里
假
设
来
自
上
级
的
灵
魂
拷
问
:
你
的
地
盘
还
有
没
有
不
在
视
野
范
围
内
的
数
据
安
全
风
险
?
尝
试
界
定
数
据
安
全
边
界
并
关
注
核
心
风
险
,
如
数
据
泄
露
、
人
员
舞
弊
,
加
上
资
源
总
是
稀
缺
的
,
即
主
要
风
险
应
该
都
在
视
野
内
。
3
.
4
、
安
全
治
理
:
两
种
自
上
而
下
的
推
进
方
法
单
纯
的
自
上
而
下
,
本
质
上
利
用
权
力
来
威
慑
业
务
达
到
安
全
目
的
,
通
常
效
果
有
了
也
隐
藏
了
业
务
的
怨
言
。
利
益
共
同
体
式
的
自
上
而
下
(
来
自
我
的
领
导
多
年
经
验
)
,
即
通
过
联
合
作
战
项
目
安
全
牵
头
发
起
、
业
务
主
导
共
同
推
进
安
全
治
理
并
共
享
成
果
。
这
也
是
自
上
而
下
的
模
式
,
其
实
这
种
是
需
要
更
强
的
组
织
机
制
来
保
障
的
。
技
术
上
实
操
上
结
合
数
据
全
生
命
周
期
管
理
过
程
中
涉
及
到
的
安
全
措
施
,
可
以
联
合
业
务
方
、
或
安
全
自
研
或
采
购
工
具
进
行
治
理
,
如
水
印
服
务
、
数
据
加
密
、
漏
洞
扫
描
、
B
C
端
涉
敏
根
服
务
调
用
链
治
理
等
,
通
过
有
序
的
治
理
工
作
,
有
时
候
会
获
得
较
好
的
安
全
回
报
,
如
风
险
收
敛
、
勾
搭
上
业
务
M
M
又
熟
悉
业
务
了
。
3
.
5
、
业
务
赋
能
:
数
据
赋
能
,
对
业
务
输
出
高
质
量
数
据
,
支
持
业
务
决
策
发
展
,
安
全
能
力
赋
能
业
务
方
,
从
服
务
业
务
方
变
成
业
务
的
安
全
伙
伴
,
给
业
务
以
力
量
,
自
己
也
硬
气
了
。
4
、
效
果
验
证
、
效
果
验
证
通
过
数
据
指
标
量
化
验
证
,
数
据
指
标
变
化
应
与
采
取
措
施
的
预
期
一
致
,
我
们
对
某
个
指
标
采
取
了
措
施
,
一
种
情
况
是
观
察
一
段
时
间
后
对
指
标
没
有
影
响
,
很
可
能
是
我
们
没
有
找
到
根
因
,
另
一
种
情
况
可
能
是
采
取
的
多
种
措
施
对
指
标
都
有
正
向
影
响
,
此
时
我
们
需
要
选
择
一
个
性
价
比
最
高
的
措
施
,
考
虑
R
O
I
。
案
例
A
案
例
B
5
、
论
与
业
务
关
系
、
论
与
业
务
关
系
安
全
运
营
离
不
开
业
务
这
个
衣
食
父
母
,
要
有
服
务
意
识
,
这
是
基
础
,
但
在
笔
者
看
来
,
怎
么
向
业
务
阐
述
清
楚
业
务
面
临
的
数
据
安
全
风
险
更
为
关
键
,
这
也
是
运
营
的
基
本
功
之
一
吧
,
如
果
能
与
业
务
就
风
险
达
成
一
致
的
认
知
,
以
覆
盖
率
、
收
敛
为
目
标
的
安
全
措
施
、
治
理
项
目
就
更
多
的
变
成
在
业
务
侧
怎
么
协
调
资
源
、
排
期
的
执
行
层
面
的
问
题
了
。
在
运
营
的
过
程
中
,
除
了
业
务
外
,
兄
弟
团
队
如
H
R
、
合
规
、
内
控
等
也
是
数
据
安
全
运
营
要
协
作
的
,
其
实
大
家
目
标
都
是
一
致
的
,
在
实
际
工
作
中
明
确
各
自
的
主
战
场
并
建
立
协
同
作
战
机
制
,
如
内
部
人
员
舞
弊
需
要
数
据
运
营
团
队
的
数
据
支
持
与
合
规
团
队
的
情
报
线
索
、
线
下
调
查
结
合
才
能
打
一
个
漂
亮
的
组
合
拳
。
三
、
提
炼
总
结
三
、
提
炼
总
结
1
、
根
据
业
务
形
态
不
断
调
整
数
据
安
全
打
法
:
成
熟
业
务
,
侧
重
推
进
基
础
安
全
能
力
提
升
,
典
型
问
题
溯
源
到
底
,
防
御
为
主
;
快
速
发
展
业
务
,
安
全
容
忍
度
适
当
放
宽
,
抓
典
型
案
例
震
慑
,
事
前
工
作
做
足
,
如
S
D
L
能
力
覆
盖
;
成
长
业
务
:
介
于
两
者
之
间
,
借
业
务
系
统
升
级
、
转
型
接
入
推
进
安
全
能
力
提
升
,
标
本
兼
治
;
2
、
通
用
性
数
据
安
全
风
险
要
有
统
一
的
成
熟
技
术
方
案
,
覆
盖
率
、
风
险
收
敛
作
为
核
心
指
标
,
涉
敏
数
据
外
发
、
账
号
风
险
治
理
、
反
爬
等
;
3
、
坚
持
对
标
的
意
义
:
最
大
化
的
提
升
效
率
,
避
免
走
弯
路
,
但
对
标
并
不
能
保
证
风
险
收
敛
,
因
此
需
要
运
营
的
投
入
,
与
业
务
做
自
适
应
匹
配
。
*
本
文
作
者
:
三
味
书
屋
,
转
载
请
注
明
来
自
本
文
作
者
:
三
味
书
屋
,
转
载
请
注
明
来
自
F
r
e
e
B
u
f
.
C
O
M
精
彩
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